Jack ETH XREX 俱樂部線上說明會議邀請 XREX 共同創辦人兼執行長黃耀文Wayne 與共同創辦人兼營收長蕭滙宗Winston,分享 XREX 使命與願景。 ... <看更多>
xrex 薪水 在 XREX專欄|2022年監管趨勢:加密資產是「商品」 - 動區動趨 的價格和怎麼買
台灣金融科技公司 XREX 發表2022 年數位貨幣監管趨勢報告,在加密資產逐步 ... 三期的薪水,並發行紐約市的加密貨幣,和發行邁阿密幣的邁阿密市競爭。 ... <看更多>
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Jack ETH XREX 俱樂部線上說明會議邀請 XREX 共同創辦人兼執行長黃耀文Wayne 與共同創辦人兼營收長蕭滙宗Winston,分享 XREX 使命與願景。 ... <看更多>
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#1. XREX 鏈科股份有限公司-最新職缺徵才中 - Yourator
目前職缺 ; 資安工程師 · 面議(經常性薪資達4萬元). MIS / 網路管理 ; Senior User Experience (UX) Researcher · NT$ 1,100,000 - 1,400,000 (月薪). UIUX / 視覺設計 ; UI/ ...
面試官主要針對需求技術、個人專案經歷和作品集作深入提問,也詢問個人的學習習慣和學習資源。 對談XREX CEO 黃耀文| 坦誠相對啟發未來規劃. Chad 分享, ...
#4. 最新職缺徵才中|CakeResume 求職平台- XREX Inc.
[徵才職缺]Java Backend Developer,Senior Growth Specialist,Senior User Experience (UX) Researcher [公司介紹]* XREX is a fast-growing organization, ...
最終,她選擇投身區塊鏈產業,成為台灣金融科技新創XREX的一員。從BD(商務開發)做起,在短短兩年內連獲升遷,現職資深執行長辦公室總監(Senior ...
#6. Meet.jobs - 【 #MeetJobs專欄XREX 團隊文化x 面試要點 ...
MeetJobs專欄XREX 團隊文化x 面試要點】 「不只是領薪水而已,在XREX 甚至可以嘗試有可能起飛的題目。團隊文化秉持用人不疑、相信自己的能力和判斷;當遇到工作問題時 ...
#7. 鏈科股份有限公司面試心得
鏈科股份有限公司面試經驗、面試問題、自我介紹、面試準備、面試流程、薪水年終等精彩內容都在面試趣。最新面試:區塊鏈工程師面試、SR. UX/UI designer面試、Customer ...
#8. XREX 面試心得列表- 第1頁| GoodJob 職場透明化運動
查看1篇XREX面試心得. ... 薪水&加班狀況 · 工作心得 · 面試心得 · 面試經驗· 2020 年12 月. 1,700,000 / 年. XREX BACKEND SOFTWARE ENGINEER.
#9. Xrex, Inc $510000 職缺 - Indeed 台灣
Xrex, Inc $510000職缺現於Indeed.com 招聘:工程師,產品經理,行銷專員與更多. ... XREX 鏈科股份有限公司. 台北市. 年薪1,200,000 - 2,000,000元.
#10. 2021 XREX 鏈科股份有限公司面試 - 菜鳥工程師肉豬
2021 XREX 鏈科股份有限公司面試. 2021年3月去做區塊鏈應用產品的鏈科股份有限公司面試Senior AWS-Oriented Java Backend Developer職缺,快速紀錄 ...
#11. XREX 薪水 - 全台手搖飲地圖站-
XREX 薪水. HomeXREX 薪水. 標籤: XREX 薪水. 內湖區 · 【內湖區】芷微生活坊. 店家名稱:芷微生活坊所在縣市:臺北市所在區域:內湖區詳.
#12. 在Taiwan的不動產估價師薪水職缺- Page 46 - Glints
Campaign Specialist (Indonesia Market). 騰學廣告科技股份有限公司. Taipei. Company prefers not to disclose. XREX 鏈科股份有限公司 ...
#13. 火星區塊鏈有限公司| ಠ_ಠ Qollie - 求職天眼通
設備用很爛,零食被砍光,薪水被砍得不像人,加班是應該,欠廠商錢不給還出言恐嚇 ... 如果你自認超級奴隸,自認有M傾向,沒有自我尊嚴,不在乎薪水,那歡迎加入火星 ...
#14. 解決廠商跨境金流難題,台灣新創XREX下個目標瞄準「移工 ...
不只貿易商間的B2B市場,XREX也正蓄勢進軍個人消費市場。黃耀文表示,新興國家的移工散居全球各地,有將薪水寄回家鄉的需求,相準此一商機,目前已和印度一間擁有電子 ...
全台第三方支付網,xrex鏈科,xrex黃耀文,鏈加科技ptt,XREX PTT,鏈科股份有限公司,外商採購薪水PTT,迪卡儂供應鏈薪水,供應鏈工作PTT.
#16. XREX 官方聲明:切勿向他人提供帳號資訊,免淪詐騙集團車手
作為一家合法合規的法幣與加密貨幣交易所,XREX 秉持國際最高標準為用戶提供安全且 ... 假稱製作薪水帳戶、註冊公司會員,騙取身份證件或存摺成立人頭帳戶收取贓款,並 ...
#17. XREX插旗歐洲獲准在立陶宛提供加密貨幣服務 - 奇摩股市
區塊鏈新金融科技公司XREX宣布,取得立陶宛的加密貨幣交易所與錢包營運商註冊許可,獲准在立陶宛提供加密貨幣相關服務。 ... 1年換4份工作薪水狂飆!
#18. 打造跨境金融生態圈!區塊鏈新創XREX取得美國貨幣服務業牌照
台灣區塊鏈新創XREX,成功向隸屬於美國財政部底下的金融犯罪執法 ... 一旦確認投入官司,除必須付出高額花費外,高通的生意往來、職員薪水都有可能 ...
#19. 星鏈科技PTT :: 攝影師掛保證
... 星鏈科技有限公司博弈,星鏈ptt,張建堯,星鏈台灣,鏈科面試,達比特科技PTT,XREX ... 星鏈科技有限公司面試經驗、面試問題、自我介紹、面試準備、面試流程、薪水年終 ...
#20. XREX 上線七週,CipherTrace 偵測到第一件可疑比特幣洗錢案
根據觀察近期LocalBitcoins 社群所牽涉的比特幣相關資產與錢包,有問題的比例,一直有升高的趨勢。#趨勢,比特幣,區塊鏈,XREX, ...
#21. 【XREX 俱樂部線上說明會feat. Jack ETH 】XREX 共同創辦人 ...
Jack ETH XREX 俱樂部線上說明會議邀請 XREX 共同創辦人兼執行長黃耀文Wayne 與共同創辦人兼營收長蕭滙宗Winston,分享 XREX 使命與願景。
#22. [心得] 酷鏈科技有限公司(區塊客媒體) - 看板Salary
最近在找工作,其中這間從面試、面試後到最後拒絕錄取的過程以及對薪資的交代都很有問題。也許在台灣大部分公司都是這樣,有些人會覺得沒什麼, ...
#23. XREX創辦人黃耀文助使用者取得金融自主權 - VERSE
或是當電視台及傳統廣播的放送需要政府核可前,YouTube和Podcast則穿越這些限制,將多元的聲音帶到閱聽眾面前。 金融行業在當代同樣有高度集中化的現象,民眾開戶、領薪水 ...
#24. 伊諾科技PTT、星鏈ptt、鏈科面試在PTT/mobile01評價與討論
... 鏈科,xrex創辦人,xrex面試,xrex鏈科ptt,鏈科股份有限公司統編,鏈加科技ptt,鏈科... 評價為4顆星,時間2019.02於地點臺北市,面試被問到「針對作品集做一些細...
#25. XREX專欄|2022年監管趨勢:加密資產是「商品」 - 動區動趨
台灣金融科技公司 XREX 發表2022 年數位貨幣監管趨勢報告,在加密資產逐步 ... 三期的薪水,並發行紐約市的加密貨幣,和發行邁阿密幣的邁阿密市競爭。
#26. 美財長葉倫籲加強監管加密幣區塊鏈平台XREX三點解讀 - 聯合報
... 帳單付款、薪水支付和其他常見的消費者或企業轉帳,希望能改善當前系統需要好幾天才能完成交易的缺失。」 對於葉倫的談話,XREX做出三點解讀。
#27. 橋接虛實貨幣的新創每月金流逾億美元!跨境匯流平台XREX擬 ...
XREX 創辦人黃耀文、蕭滙宗讓數位貨幣走入真實場景,解決跨國貿易廠商跨境 ... 黃耀文表示,新興國家的移工散居全球各地,有將薪水寄回家鄉的需求,相 ...
#28. 面試官問你上一份薪水拿多少?請勇敢說不! - 報橘
你必須走出標準的弱勢求職者框架,並且認清到,你與招募者是在雇用過程中地位平等的合作者。你並不是卑微的工蟻必須爬過好幾堆碎玻璃才能得到工作。
#29. [徵才] XREX 招後端團隊DevOps/QA/資料庫/前端- tech_job
[公司名稱] 鏈科股份有限公司[公司網址] http://www.xrex.io [公司地址] 台北市大安區忠孝 ... 16 Re: [討論] 薪水多少你才願意下班後多留一小時以上.
#30. 聯合報股份有限公司薪水情報 :: 首都客運時刻表查詢網
聯合報股份有限公司薪水、年終獎金、公司福利等精彩內容都在比薪水。最新薪水:記者薪水、活動企劃...請教全體前輩.加薪計畫.薪水情報PTT評價...全端工程師.
#31. 解決廠商跨境金流難題,台灣新創XREX下個目標瞄準「移工 ...
如今XREX平台每個月貿易商間的金流,已經高達1億美元。 ... 黃耀文表示,新興國家的移工散居全球各地,有將薪水寄回家鄉的需求,相準此一商機,目前已 ...
#32. 鏈科股份有限公司– 菁鏈科技股份有限公司 - Masteypc
XREX 鏈科股份有限公司Computer Software 11-50名員工About XREX Providing “AWS ... 鏈科股份有限公司面試經驗、面試問題、自我介紹、面試準備、面試流程、薪水年終 ...
#33. 資安人才搶手!工作5年成長1.5倍薪資中位數5.3萬增12%
... and more posted by Xrex employees 5 10 東西第三次面試:總經理開大學生等級薪水工作環境:台北。給其他面試者的中肯建議:如何準備面試:懂一點資安是否推薦此份 ...
#34. 企業面試心得 - Jecho.Me
二面只有一位面試官,聊技術,Python、SQL、 Linux、版本控管、手機測試情境,題目不難。感覺工作分配會以專案需求類型而調整,因此面談時不會介紹太多工作內容,整體感受 ...
#35. Shopee 面試 - 社群貼文懶人包
提供Shopee 面試相關文章,想要了解更多shopee待遇、Shopee 薪水、shopee新加坡工作相關汽車資訊或書籍,就來社群貼文懶 ... Engineer| Xrex 720k - 2.5m TW⋯⋯D ..
#36. 學生愛打工- 疫情影響,「資安工程師... - 台南無痛洗牙
網路資安工程師-薪水待遇最新情報查詢,就在1111薪資公秤JOB SALARY. ... reviews, and more posted by Xrex employees Strive for Improvement3 派瑞莎是Google公司 ...
#37. 全球Web3搶人搶到台灣,文組生切入,年薪竟破200萬
區塊鏈跨境匯流平台XREX鏈科執行長黃耀文,便在上週台灣區塊鏈大聯盟會員活動時分享,像他旗下事業已切入美國市場,若被當地政府查出不法「髒錢」 ...
#38. 疫情下募資的挑戰與機會,區塊鏈金融科技XREX 國際募資心法
Play and download "EP73 - 疫情下募資的挑戰與機會,區塊鏈金融科技XREX 國際募 ... 讓自己後悔的公司和大家非常關心的如何談薪水,以及Kenji 與Robinhood、Facebook ...
#39. 來自台灣的黃氏兄弟首部曲:顛覆「台灣製造」印象
黄耀明比較有財務頭腦,他質疑哥哥選擇每個月三萬三的軍中待遇,卻摒棄台灣硬體大廠所提供的穩定而優渥的工作。經過一番討論,兩人逐漸撥雲見日:黃耀文的 ...
#40. 美國市長跟風比特幣當薪水,黃金多頭Peter Schiff - 鏈新聞
在邁阿密市長Francis Suarez 聲稱將全額以比特幣的形式申領下個月的薪水後,美國多位市長也加入了跟風行列,不過著名黃金擁護者Peter Schiff 認為,這 ...
#41. IPAS/iPAS資安工程師_技術概論-已壓縮.pdf at main
網路資安工程師-薪水待遇最新情報查詢,就在1111薪資公秤JOB SALARY. ... more posted by Xrex employees 15 1111薪資公秤提供您網路資安工程師的最新薪酬相關消息。
#42. web 3.0概念像「百貨公司點數」!區塊鏈交易平台XREX創辦 ...
因為有許多區塊鏈、元宇宙、NFT、web3的外資在台灣搶人才,讓台灣相關人才市場的薪水與待遇飆升,這群人可以在國際級公司學習、賺錢,幾年後再出來創業。
#43. 網路資安工程師-薪水待遇最新情報查詢,就在1111薪資公秤 ...
10 28 26 5 動力安全資訊股份有限公司16F推b2305911: 真的死薪水單位想開缺找人也 ... reviews, and more posted by Xrex employees 派瑞莎是Google公司裡250位資安 ...
#44. Senior java developer Jobs in Taiwan, October 2022 | Glassdoor
As a Java developer you will join one of our multinational Scrum teams to create state-of-the-art software solutions.… XREX · Senior Java Backend Developer.
#45. 魷魚幣、維卡幣、比特幣,虛擬貨幣的造夢帶來賭局還是騙局?
這間XREX虛擬貨幣交易所的成員也問了這名女性同樣的問題。女子自陳在Facebook上遇到一位男性,每天對她噓寒問暖,兩人迅速談了場網戀;但因為男方在 ...
#46. AppWorks平均年薪334萬0~6歲每胎每月生育補助3萬 - 蘋果日報
... Brands、Blocto、Concept Art House、XREX、Dappio、XY Finance / Steaker、LikeCoin、Numbers Protocol、Lootex、Matters、Pelith、Fandora NFT…
#47. 湊齊2種金融風暴特徵加密幣大崩跌驚動葉倫! - 商業周刊
加密貨幣跨境匯流平台XREX創辦人黃耀文就此點出,其他應用服務吸引力不足,令Anchor高利息所吸收的龐大資金,變相成為Terra必須背負的沉重支出負擔。
#48. 學生愛打工- 疫情影響,「資安工程師... - 0056淨值即時
1 月薪40,000 然而, 月薪是按照公務人員職等,薪水僅5 萬3 千元起跳,遠低於市場 ... 資訊安全架構、數據分析 26 Xrex jobs in Shih Ch Iu Ling Search job openings, ...
#49. Issues · twjug/jobs - GitHub
[台北松山] [年薪100w~250w] [XREX] Senior Java Backend Developer. #78 opened on Sep 5, 2021 by caridee88 · 1. [台北中山區] [70K以上] [台灣用友資訊軟體有限 ...
#50. 2021《面試趣》人氣王是它!三大關鍵原因讓它薪資輸同行也 ...
而這《面試趣》五大熱門公司,在《比薪水》台灣勞工自主回報的薪資統計如下: 蝦皮購物平均月薪為32,732 元、TSMC 台積電平均月薪為51,033 元、ASUS 華碩 ...
#51. 他們為何信心滿滿?XREX從加密貨幣創造金融新價值 - 風傳媒
雖然公司才成立短短三年,XREX已經於去(2021)年完成1,700萬美元(新台幣4.7億元)Pre-A輪融資,取得包括軟銀、加拿大ThreeD Capital、全球最大孵化器 ...
#52. 打電話問面試結果 - Lacivettanelcamino
XREX. 追蹤面試結果?. 試試主動出擊. 為了展現求職若渴的心態,在面試結束後,不少人選擇寄封感謝信表達自己的積極,但即使寄出感謝信也可能無法確切 ...
#53. 外商公司薪水高!外商公司職缺/工作內容大解析,帶你快速搞 ...
根據薪資統計,在外商公司上班的平均月薪高達58K,跟一般企業薪資比較則是高出將近20K,外商公司願意給予員工優渥薪水,這也就是大家為何希望搶進外商工作的最大原因!
#54. XREX Inc. (@xrexinc) / Twitter
XREX is a blockchain solutions company that levels the playing field by partnering with banks, regulators, and verified users to redefine banking together.
#55. 【KryptoCamp專訪3-3】區塊鏈工程師薪水純軟體界待遇最好
第二種是撰寫區塊鏈上的智能合約,工程師需嘗試拼湊出更多去中心化應用程式(dApp,Decentralized Application)的玩法或應用。第三種是 ...
#56. Web3 Senior Growth Specialist $78k - $109k in Taipei at XREX
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xrex 薪水 在 [心得] 酷鏈科技有限公司(區塊客媒體) - 看板Salary 的價格和怎麼買
最近在找工作,其中這間從面試、面試後到最後拒絕錄取的過程以及對薪資的交代
都很有問題。也許在台灣大部分公司都是這樣,有些人會覺得沒什麼,但我的感覺
是,在整個面試過程中沒有受到尊重、勞資方資訊也完全不對等,所以決定把這篇
文打出來,給接下來要面試這間公司的人一個參考,雖然我猜他們應該在昨天找到
人了啦。以下正文。
我面試的職缺名稱是區塊鏈的文字新聞編輯人員,job版看到的一間新創公司,公司
的正式名稱是酷鏈科技有限公司。12/4投履歷當天晚上收到回覆,後來安排12/13的
第一次面試,面試前有被要求面試當天英翻中測驗和先想一些能讓公司變得更好的
建議拿來面試當天提出。面試的過程都算順利,面試的L小姐(公司的老闆之一)有
問我期待的薪資,我說希望跟上一份工作差不多(以n表示),以及一些關於公司規
模小於五人沒有勞保但有就業保險等其它福利的討論。後來有請L小姐給我一個如果
雇用了大概會給的數字,結果得到的是試用期三個月、月薪n-7或n-8、至少15個月,
試用期後調整成跟上一份工作「差不多」的月薪,當然這些都僅止於紙上談兵,沒有
效力。
面試後過一天,L小姐就回覆要約第二次的面試以及希望我提供上一份工作的薪資單
。這邊我犯了錯,知道基於隱私其實沒必要透露自己的薪資,但因為當時真的是想要
拿到這份工作,如果拒絕給後續也有點不知道怎麼收拾,所以最後還是很不爭氣地給
了。
後來的第二次面試(12/18),換成兩個香港人(公司的老闆之二)S小姐以及K先生
,面試的一開始他們就問了一些跟第一次L小姐問過的一樣問題。這邊我開始覺得有點
煩,因為經過一個禮拜他們似乎沒有經過內部的討論,畢竟職缺是掛小主管職(要管
兩個人),取代原本一個老闆在做的事情,有些討論應該是正常的吧,但總之我還是
把想法再說一遍。面試的後來L小姐加入,我就再提一次薪資問題以及希望有勞保的要
求,這次L小姐就沒有給數字,只說至少14個月,然後說要討論以後過幾天再給我電話
回覆。
第二次面試完就覺得這樣的面試一點意義都沒有,給另外兩位老闆問一樣的問題,只有
工作時間被提醒要改成週末其中一天值班、放一天平日(原本週休)、工時也被調整,
說如果不能接受就可能不適任主管這個位置,忽然改變要我跳坑這才是問題所在而不是
能不能接受的問題 ; 再來,我還是在不清楚薪資條件,連勞保都不知道有沒有的情況
下聽著這些,心裡覺得很誇張的同時也就結束了第二次的面試。
面試後一兩天都沒有收到電話通知(當時說一兩天決定),後來實在是不想一直拖著就
直接打給他們,得到的回覆是不予錄取。
說到這邊,一般來說最多是確認錄取了才給薪資單,但因為第一次面試L小姐有說我的
「勝算」很高我才願意給,但他們卻從頭到尾一直不願意給我確定的數字和福利條件,
面試完只回不予錄取,還是在我打電話過去以後才得到這樣的回覆。在我問為什麼最後
是不予錄取的時候,L小姐開始說些在我看來很牽強的原因,像是感受不到我對這份工
作的熱情,還有我要的薪水太高(但我一直是要求同樣的數字這不是一開始就知道的嗎
?),另外還說了感覺我只在乎數字(難不成我是來做功德的嗎?基本福利都還不確定
不能問?我相信如果你不在乎也就不會對這數字這麼守口如瓶了)。最後在我要求下,
L小姐才提出了n-7但還是不予錄取的回覆,也沒有提保障幾個月,就這樣結束了對話。
覺得薪資單是自己的隱私也好、籌碼也罷,沒有到非必要還是不要輕易交給像這樣的公
司,否則到頭來只是成為它們可以利用的資訊。像這樣的公司也應該要更懂得尊重面試
的人,尤其是多次面試的,他們也是花了很多時間做功課,任何人都不應該輕易地被隨
便的用些似是而非的理由給打發。
以上句句屬實,如果酷鏈科技有限公司的人要出來指教隨時歡迎。
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